Wat staat er op mijn salarisstrook?
De volgende informatie vind je op je salarisstrook:
De volgende informatie vind je op je salarisstrook:
- je naam en de naam van je werkgever;
- de termijn waarover het salaris is berekend;
- je bruto maandelijkse salaris met vaste toelagen en inhoudingen;
- incidentele toelagen en inhoudingen;
- overige vergoedingen en inhoudingen;
- specificatie herberekening vorig jaar;
- herberekening lopend jaar;
- leningen en voorschotten;
- fiscale bijtelling;
- de totalen van je (fiscale) loon, IKB-budget en de loonheffing tot en met de huidige maand die straks op je jaaropgave komen te staan. Ontvang je een vroegpensioenuitkering? Dan wordt ook de inkomensafhankelijke bijdrage Zorgverzekeringswet (Zvw) vermeld;
- algemene gegevens, zoals:
- je personeelsnummer;
- het voor je leeftijd geldende wettelijk minimumloon;
- salarisschaal, trede en overeengekomen arbeidsduur;
- bruto-uurloon;
- het belastingtarief bij bijzondere beloningen dat wordt toegepast bij incidentele toelagen;
- het jaarinkomen voor je pensioen;
- of er sprake is van een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd, of deze schriftelijk is aangegaan en of er sprake is van een oproepovereenkomst.
Nieuwe tarieven
In januari bevat je salarisstrook de nieuwe tarieven voor loonheffingen, pensioenpremies. Als je een vroegpensioenuitkering ontvangt, onvang je deze ook voor de inkomensafhankelijke bijdrage Zvw.
Onregelmatige dienst of overwerk op salarisstrook
De financiële compensatie voor onregelmatige dienst of overwerk kan op je salarisstrook op 3 verschillende plaatsen staan. Dit is afhankelijk van het moment van uitbetaling:
- Als de vergoeding en/of toelage (zoals meestal het geval is) in de maand erna wordt betaald, vind je dit in het deel ‘incidentele toelagen en inhoudingen (zonder tijdvak)'.
- Als de vergoeding en/of toelage geldt voor een eerdere periode in hetzelfde jaar, staat het betaalde bedrag in het deel ‘herberekening lopend jaar'. Hierbij wordt de periode vermeld van aanlevering.
- Als de vergoeding en/of toelage geldt voor een periode in een vorig jaar, staat het betaalde bedrag in het deel ‘herberekening voorgaand jaar'. Hierbij wordt de periode vermeld.
Bij de uitbetaling van onregelmatige dienst (inclusief aanvullende toelage onregelmatige dienst) wordt er direct 8% vakantietoeslag uitgekeerd. Bij overwerkvergoeding wordt er geen vakantietoeslag uitgekeerd.
Woon-werkverkeer en fiscaal vrije ruimte
P-Direkt betaalt de aanvullende vergoeding woon-werkverkeer in december automatisch aan je uit. P-Direkt gebruikt hiervoor je IKB-budget. Heb je daarvoor niet genoeg IKB-budget? Dan gebruikt P-Direkt jouw salaris van december, maar alleen het deel daarvan dat uitkomt boven het minimumloon. Wil je dit niet? Reserveer dan alvast een deel van je IKB-budget voor de aanvullende vergoeding van het woon-werkverkeer. Zo weet je zeker dat je in december voldoende IKB-budget over hebt. Dit gereserveerde budget kun je niet voor andere doelen gebruiken.
Klopt de salarisstrook niet?
Zie je op je salarisstrook bedragen die afwijken van wat je met je werkgever hebt afgesproken? Geef dit dan zo snel mogelijk aan bij je manager, zodat we het eventueel kunnen corrigeren.