Kledingvoorschriften

Tijdens werktijd mag u geen kleding dragen die uw gezicht bedekt, zoals een gezichtssluier, een bivakmuts of een integraalhelm. Omdat uw gezicht en gezichtsuitdrukking dan niet zichtbaar zijn, bemoeilijkt deze kleding de communicatie met anderen. Hierdoor kunt u uw functie niet goed uitoefenen. Als u voor uw werk beschermende kleding moet dragen die uw gezicht bedekt, bijvoorbeeld een helm, dan is dat uiteraard wel toegestaan.

Dienstkleding verplicht

Speciale kleding kan nodig zijn voor het goed uitoefenen van uw functie of van bepaalde werkzaamheden. Voor sommige functies is het belangrijk dat u voor het publiek herkenbaar bent als ambtenaar. Het kan gaan om een uniform met of zonder onderscheidingstekens of om andere dienstkleding.

Soms vloeien de kledingeisen voort uit veiligheidsvoorschriften. Bijvoorbeeld beschermende kleding, kleding die ervoor zorgt dat u beter zichtbaar bent (bijvoorbeeld kleding van een weginspecteur) of voorschriften om tijdens de uitvoering van de werkzaamheden geen sieraden te dragen.

Dienstkleding buiten werktijd

Alleen als uw werkgever u daarvoor toestemming geeft mag u de dienstkleding buiten werktijd dragen. In bepaalde omstandigheden kan dit zelfs tot gevolg hebben dat u een bedrag aan loonheffing moet betalen. U mag geen uniform dragen als u niet verplicht bent om deze te dragen. Hetzelfde geldt voor onderscheidingstekens op het uniform.

Kosten dienstkleding

Uw werkgever stelt de dienstkleding ter beschikking. U betaalt hier niets voor. Soms krijgt u een belastingvrije vergoeding om de dienstkleding zelf aan te schaffen. Voor het onderhoud hanteert uw werkgever eigen regels.

Wet- en regelgeving

Arbeidsomstandighedenwet
Wettekst Wet gedeeltelijk verbod gezichtsbedekkende kleding