Doorbetaling maandinkomen na einde dienstverband

Dit is het geval wanneer:

• u ziek bent bij het einde van uw dienstverband, tenzij u op dat moment langer dan 78 weken ziek bent.
• u binnen 4 weken na het einde van uw dienstverband ziek wordt of zwanger uit dienst gaat, heeft u mogelijk ook recht op doorbetaling van uw maandinkomen.
• u heeft recht op doorbetaling van uw maandinkomen, wanneer u bij het einde van uw dienstverband zwangerschaps- of bevallingsverlof geniet.

Let op! In alle gevallen eindigt dit recht bij het bereiken van de voor u geldende AOW-leeftijd of op de dag na uw overlijden. Heeft u bovendien andere inkomsten uit arbeid of uitkering, dan worden deze verrekend.

Re-integratie

Bij arbeidsongeschiktheid wegens ziekte blijft uw voormalig werkgever samen met u verantwoordelijk voor uw re-integratie zolang deze een doorbetalingsverplichting wegens ziekte heeft. Voldoet u na ontslag niet aan uw re-integratieverplichtingen, dan kan dit gevolgen hebben voor de doorbetaling van uw maandinkomen.

Beroepsincident

Is uw arbeidsongeschiktheid het gevolg van een beroepsincident? Dan krijgt u maximaal 104 weken uw laatst genoten maandinkomen uitbetaald. Heeft u recht op een WIA-uitkering? Dan heeft u eveneens recht op een aanvullende uitkering.

Het recht op de aanvullende uitkering eindigt:

• bij het bereiken van uw AOW-leeftijd;
• op de dag na uw overlijden.

Vergoeding reiskosten bij verzuimbegeleiding voormalige ambtenaren

Voormalige ambtenaren, die reizen maken in het kader van verzuimbegeleiding, kunnen een vergoeding voor reiskosten ontvangen. De declaratie hiervoor moet worden ingediend bij de voormalig werkgever.

Wet- & regelgeving en cao

CAO Rijk: Beloning bij langdurige arbeidsongeschiktheid na afloop dienstverband

Circulaire vergoeding reiskosten bij verzuimbegeleiding voormalige ambtenaren